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Rede de Amparo Laboral

Unimos suporte jurídico, médico e educacional para transformar ambientes de trabalho e restaurar trajetórias de vida.

A RAL é um ecossistema dedicado a diagnosticar, combater, prevenir e mitigar violações de direitos humanos no ambiente de trabalho e enfrentando a banalização do assédio moral no trabalho.

Faça a diferença para erradicarmos o assédio laboral, bullying, etarismo, racismo, LGBTfobia, gordofobia e capacitismo, entre outras formas de violência e discriminação contra trabalhadores.

Cenário brasileiro em números

Burnout

O Brasil é o 2º país com mais casos de Burnout no mundo, segundo a International Stress Management Association (ISMA-BR). Cerca de 30% dos profissionais brasileiros sofrem com o esgotamento extremo.

Assédio Moral

De acordo com o Tribunal Superior do Trabalho (TST), o país registra, em média, mais de 50 mil novos processos por assédio moral todos os anos, um número que representa apenas a ponta do iceberg das vítimas que conseguem levar o caso à justiça.

Assédio Sexual

Uma pesquisa realizada pelo LinkedIn e Think Eva revelou que 47% das mulheres já sofreram assédio sexual no trabalho. Dessas, apenas 5% reportam o caso aos canais internos. Em 2025, as denúncias aumentaram em 40%. 
50k+
Novos processos de Assédio Moral
40%
Denúncias de Assédio Sexual no trabalho
30%
Dos brasileiros sofrem de esgotamento extremo

BURNOUT

Burnout, epidemia da exaustão

O Brasil é o 2º país no mundo com mais casos de Burnout, superado apenas pelo Japão, onde 70% da população trabalhadora é afetada pela síndrome.

Cerca de 30% dos trabalhadores brasileiros sofrem com Burnout — o que, aplicado à força de trabalho nacional de aproximadamente 100 milhões de pessoas, representa algo em torno de 30 a 33 milhões de trabalhadores adoecidos

Biblioteca de Recursos Laborais

Manual de Vítimas do Burnout CLT

Se você é CLT e foi diagnosticado ou sente que chegou ao limite com o Burnout, este Manual foi criado para que você tenha a tranquilidade financeira e jurídica necessária para se recuperar integralmente e, no momento certo, retornar às suas atividades assim que possível.

Onde o amparo começa

Ajudamos trabalhadores, empresas e sindicatos a mitigar a banalização do assédio no ambiente de trabalho e a enfrentar e erradicar  os chamados Riscos psicossociais, fatores organizacionais e relacionais, como o assédio moral, sexual, carga excessiva, metas inalcançáveis que prejudicam a saúde física e mental, gerando ansiedade, estresse e principalmente o Burnout, considerado uma epidemia no Brasil.

Orientação Jurídica

Consulte melhores profissionais do direito trabalhista com atendimento humanizado e especializados.

Atendimento Psicológico

Contamos com uma rede de terapeutas para o atendimento de empresas, sindicatos e trabalhadores.

Educação

Atividades educaconais em sua empresa pode fazer grande diferença no desempenho de sua empresa. Solicite uma proposta!

 

A RAL atua em três frentes principais:

 

Base de Conhecimento

Conteúdo educativo e infoprodutos que ensinam você a identificar abusos. 

Orientação direta às vítimas de Assédio laboral
Acolhimento e conexão com uma rede de especialistas jurídicos da área trabalhista e profissionais de saúde mental e laboral altamente capacitados.
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Transformação do Ambiente do Trabalho (padrões NR-1)

Treinamentos para empresas e sindicatos que desejam evoluir sua cultura organizacional

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Burnout ou Depressão?

Entenda os sinais de alerta, o papel do trabalho nesse adoecimento e quando é hora de buscar ajuda especializada. Leia o artigo completo e saiba como cuidar melhor da sua saúde mental.

Leia o artigo!
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Abuso ou conflito laboral: Saiba diferenciar!

Nem todo conflito no ambiente de trabalho é caracterizado como abuso. Saiba diferenciar esses limites e proteger seu bem-estar no dia a dia profissional.

Leia o artigo!
RAL (4)

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Se você é um profissional do direito ou da saúde mental, venha fazer parte da Rede de Amparo Laboral.

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